上海五大新城人才落户新政有何亮点？

　　上海五大新城，原本只是一个区域中心的概念，但是从2024年开始，五大新城的范围越来越精确了，其有一个非常明显的目标，就是有利于吸引人才落户上海，这也是上海发展五大新城的杀手锏：让人才可以低门槛落户上海，争取人才是上海市成功的关键。那么上海五大新城人才落户新政有何亮点呢？
　　
　　上海五大新城人才落户新政的亮点
　　
　　1、上海人才引进方面
　　
　　市、区加大对新城特殊人才落户的支持力度；新城重点产业的用人单位，可由行业主管部门优先推荐纳入人才引进重点机构；加大对新城教育、卫生等事业单位利用事业编制引进人才的支持力度。
　　
　　2、居转户方面
　　
　　在五大新城重点产业单位，教育及卫生等单位工作满一定年限，承诺落户后继续在此工作满两年以上的，经推荐后可缩短居转户的年限，由7年缩短至5年。
　　
　　3、上海居住证积分方面
　　
　　对于在新城区内教育、卫生等单位录用的应届普通高校毕业生，直接落户打分加3分；持有上海居住证且在新城工作并居住的，予以专项加分，每满一年加2分，满五年后开始计入总分。
　　
　　4、上海留学生方面
　　
　　新城重点单位引进的紧缺急需专业学士及以上学位的留学人员，在这里工作并缴纳社保满6个月后，就可申请落户。
　　
　　5、在职称评审方面
　　
　　符合规定的医疗机构工作经历，可视为基层工作经历，加大正高级教师向新城学校流动的力度；新城教师在职称评审时，可享受乡村教师的待遇。
　　
　　上海五大新城人才落户新政的实施，说明了上海对人才的需求与重视，也让很多人有了在上海落户的条件，千万不要错过这次机会，如有需要可联系上海宝园财务。

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